La Fundación Renault para la Inclusión y la Movilidad Sostenible (FRIMS) ha lanzado este año por primera vez un concurso entre los más de 13.000 empleados del Grupo Renault en España para que propongan un proyecto solidario al que estén vinculados para financiarlo. Los propios empleados, junto con un jurado de expertos, han sido los encargados de elegir las mejores iniciativas entre el medio centenar de proyectos presentados. Finalmente el ganador ha sido “La Azotea Azul”, una iniciativa de la asociación sevillana “El Gancho Infantil”, que consiste en construir una azotea lúdica en el Hospital Virgen del Rocio de Sevilla, de la que se beneficiarán 4.000 niños al año. Miguel Abad Alcaide, empleado de la factoría de cajas de velocidades de Sevilla, propuso a la Fundación Renault para la Inclusión y la Movilidad Sostenible que los 10.000€ de la primera edición de estos premios fueran destinados al proyecto “La Azotea Azul”. Se trata de una iniciativa de la Fundación “El Gancho Infantil” que pretende convertir la azotea del Hospital Infantil Virgen del Rocío de Sevilla en un espacio sostenible e inclusivo para que los niños hospitalizados y sus familias disfruten de un lugar agradable, al aire libre, que mejore la recuperación y su calidad de vida. Abad Alcaide expuso al defender su candidatura que había permanecido durante más de un año ingresado en este hospital con su hijo por lo que la experiencia propia le aseguraba la importancia que iba a tener este proyecto para los 4.000 niños que pasan al año por este centro hospitalario, «tendrán un espacio para jugar, pasear, recibir visitas y hacer terapias de rehabilitación al aire libre y bajo el sol». La encargada de entregar el premio fue la directora de Diversidad, Inclusión y RSC del Grupo Renault, Mª Luisa de Contes, quien destacó la importante acogida que había tenido la iniciativa y el gran nivel del medio centenar de proyectos presentados; motivo por el que ya anunció una segunda edición de estos premios para 2019. «Reconozco que me hace especial ilusión que se lo haya llevado este año “La azotea azul” porque es un proyecto que aglutina los cinco compromisos de nuestra Fundación; diversidad, educación, emprendimiento social, medio ambiente y seguridad», comentó, tras apuntar también que es un orgullo para el Grupo poder involucrarse socialmente en aquellos lugares donde Renault tiene implantación industrial. Los otros tres proyectos finalistas han sido: ➢ “Caballos para potenciar mi movilidad” de la Asociación ASPACE de Valladolid, propuesto por los empleados de la Factoría de Carrocería y Montaje Valladolid: Gerardo Sanz Vaca, Alberto Mediavilla Urbaneja, Juan José Cebrián Ortega y Alberto López Figueiras. ➢ “Comunicación y actividades para la vida diaria en niños con autismo en Palencia” de la Asociación Mundo Azul Palencia, propuesto por José Luis Casasola Arconada de la Factoría de Palencia. ➢ Rayo Palencia Salud Mental” de la Asociación de Salud Mental de Palencia, presentada por Daniel Toribios Calvo de la Factoría de Palencia.
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