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Los empleados de Renault podrán beneficiarse de un 20% de descuento en los vehículos Mercedes-Benz y Smart.

26/2/2014

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La Alianza Renault-Nissan y el Grupo Daimler han llegado a un acuerdo a través del cual los empleados de la Alianza en España podrán beneficiarse de un 20% de descuento en los vehículos turismos o todoterreno de Mercedes-Benz y Smart. Los trabajadores del Grupo Daimler en nuestro país, por su parte, tendrán la posibilidad de acogerse a las condiciones especiales de empleado Renault al adquirir un turismo o un todoterreno. Este acuerdo abre un importante potencial de ventas a Renault España, pues la marca alemana tiene más de cinco mil empleados en sus centros de trabajo en España.

La Alianza Renault-Nissan y el Grupo Daimler firmaron un acuerdo de cooperación el 7 de abril de 2010 a través del cual se comprometían a desarrollar conjuntamente tecnologías innovadoras y compartir los costes. Los resultados de esa cooperación han sido un éxito y son ya visibles en las carreteras, como muestra el modelo Mercedes Citan, un vehículo comercial construido sobre la base de Renault Kangoo, y que está producido en la Factoría de Renault en Maubeuge (Francia). 


El intercambio de órganos mecánicos es otro ejemplo de la buena marcha de este acuerdo. En este sentido, la Factoría de Motores de Valladolid -por ejemplo- fabrica motores K9K y H5Ft para vehículos de Daimler, como son los modelos Mercedes Citan, Clase A y Clase B. 


La cooperación entre ambos grupos automovilísticos se va a extender ahora también a la venta de vehículos entre los empleados de ambas marcas. El pasado 11 de febrero se ha firmado un nuevo acuerdo de colaboración, a través del cual a partir del 3 de marzo los empleados del Grupo Renault en España podrán beneficiarse de un 20% de descuento -sobre el precio franco fábrica- en toda la gama de turismos y todoterrenos de Mercedes-Benz y Smart. 


A este descuento se pueden acoger tanto los empleados como los ex empleados del Grupo Renault en España, no siendo extensible a sus familiares. Cada empleado podrá adquirir un máximo de un vehículo al año y deberá tener el vehículo en posesión durante un mínimo de 12 meses. Las personas interesadas en adquirir un vehículo Mercedes-Benz o Smart deben solicitar el certificado de pertenencia al Grupo en su departamento de Recursos Humanos y presentarlo en cualquiera de los concesionarios de la red oficial Mercedes en nuestro país. 


Asimismo, los empleados y jubilados del Grupo Daimler en España podrán beneficiarse de las condiciones de empleado Renault al adquirir un turismo o un todoterreno de las marcas Renault o Dacia. 


Renault España considera que se trata de un acuerdo muy beneficioso, ya que supone un importante potencial de ventas, dado que la marca alemana cuenta con más de 5.000 empleados entre sus centros de trabajo de Vitoria, Madrid, Cantabria, Barcelona, Sevilla, Valencia y Guadalajara.

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